Keller Williams, dünyada 20’yi aşkın ülkede, 700’ü aşkın Bölge Müdürlüğü (ofisi) ve 125.000’i aşkın danışmanı ile uluslar arası bir gayrimenkul franchise markasıdır. Danışmanlar için sahip olmaya değer kariyerler, sahip olmaya değer işler ve yaşamaya değer hayatlar kurmak misyonuyla 1983 yılında, Gary Keller ve Joe Williams tarafından danışmanlar için kurulan Keller Williams, başarıya giden yolda benzersiz model ve sistemleriyle dünyada gayrimenkul danışmanlık sektörüne yön vermektedir. Dünyanın en fazla danışmana sahip gayrimenkul danışmanlık şirketi Keller Williams, 2013 yılında Türkiye pazarına girdi.
Keller Williams Türkiye Firma Bilgileri
Sektör
Hizmet
Ürün Hizmet Kapsamı
Gayrimenkul Danışmanlığı
Merkez Ülkesi
Türkiye
Kuruluş Yılı
2013
Firmaya Ait İşletme Adedi
1
Bayi/Franchise Adedi
8
Sağladığı İstihdam
400
İş Fırsatı
Franchise
Başlangıç Bedeli
Bölge seçimine bağlı olarak değişkenlik göstermektedir.
Yatırım Bütçesi
Çalıştığımız iş planı ve bölge seçimine bağlı olarak yatırım bütçesi belirlenmektedir.
Kullanım Bedeli
-
Ortalama Kâr Oranı
-
Kârdan Alınan Pay
Cirodan %8
Bayi/Franchise Hedefi
2016 sonunda 25 bölge müdürlüğü ve 1200 danışman
Hedef Bölge
Tüm Türkiye_ve KKTC
Yer Seçimi
Karşılıklı görüşme sonucunda belirlenmektedir
Personel Eğitimi
60 farklı alanda eğitim
Proje Eğitimi
Var
Pazarlama Eğitimi
Teknolojik altyapı ve Salesforce destekli pazarlama araçları
Keller Williams’taki Yatırım Fırsatları
İster yatırımcı ister Danışman olun kurumsal bir gayrimenkul markası olarak Keller Williams Türkiye’yi seçtiğiniz zaman sadece bir tabelaya yatırım yapmazsınız. Kuzey Amerika’nın en büyük gayrimenkul danışmanlık firması ile bu sektörde mevcut olan en iyi eğitim, koçluk, teknoloji ve desteğe ulaşırsınız.
1. Bölge Müdürlüğü için nasıl bir profil arayışı içindesiniz?
Yeni fırsatları değerlendirmeye hazır, tutkulu, lider ruhlu, söz konusu bölgeye hakim ya da bölgeye inanan girişimciler arıyoruz. Adaylar, KW’ın sistemlerine, kültür ve eğitimlerine tutkuyla inanmalı, büyük resmi görmeli ve KW modelinin sürdürülebilirliği konusunda hassas davranmalı ve azimli olmalıdır.2. Yalnızca Bölge Müdürlüğü açacak girişimciler mi arıyorsunuz?
Hayır. Bölge Müdürlükleri yatırımcı, takım lideri, ya da mega danışman gibi bir çok farklı liderlik imkanı sunmaktadır.3. Sektörde deneyim gerekli midir?
Keller Williams’a katılmak için sektörde deneyim sahibi olma zorunluluğu yoktur; ancak ekibinizde sektörde deneyimli kişilerin bulunması tavsiye edilir. Bizim için asıl önemli olan, doğru adayları bulup, doğru kişiler ile büyümektir.
4. Lisans ücreti / gereken yatırım miktarı nedir?
Hedefimiz birlikte büyümek ve uzun vadeli bir işbirliği kurmaktır. Bu sebeple, franchise veren diğer şirketlerden farklı olarak, sabit bir lisans ücreti belirlemeyiz. Stratejimiz, iş modellerimizi yerel piyasaya uyarlarken ve finansal modelimizi oluştururken adayımızla birlikte çalışmaktır. Sistemi her iki taraf için de kazançlı hale getirecek bir temele oturttuktan sonra gereken yatırımı belirleriz.
5. Bir bölgede birden fazla aday bulunması durumunda ne olur?
Tüm adaylar aynı başvuru sürecinden geçer. Seçilen aday 60 günlük geçerliliği olan iyi niyet mektubu imzalar ve ön ödeme yapar. 60 günlük sürede, sözleşme imzalama, şirket kurulumu, altyapı çalışmaları ve eğitimlerin verildiği KW dönüşüm süreci tamamlanır. Bu sürede aday ile herhangi bir konuda anlaşamama durumunda başvuru sürecini bitiren yedek aday ile sürece devam edilir.
6. Keller Williams’da pasif gelir elde etme imkanı olduğu doğru mu?
Evet, bir çok gayrimenkul danışmanı, aynı yerde çalışan bir arkadaşının yönlendirmesiyle işe girer. Geleneksel bir broker, bu yönlendirme için sadece teşekkür etmekle yetinirken, KW Bölge Müdürlükleri, bu tür yönlendirmeleri maddi olarak ödüllendirir. Sistemin kurulduğu 1996 yılından beri, Kuzey Amerika’da Keller Williams’ın büyümesine yardımcı olan danışmanlarına 400.000.000$ fazla kâr payı ödemiştir.
7. Hangi bölgeleri hedefliyorsunuz?
Keller Williams’da franchise veren diğer şirketler gibi bir franchise satış ekibi yoktur. Hedefimiz, hangi bölgede olursa olsun, doğru liderleri ve doğru fırsatları değerlendirmektir. Yurt içi ve yurt dışındaki 100.000 danışmanımızdan gelen yönlendirmeler, marka bilinirliğimiz, eğitim ve teknoloji alanındaki farklılığımızın bir sonucu olarak organik büyümeyi hedeflemekteyiz.
8. Keller Williams Bölge Müdürlüğü açmak için ne yapmalıyım?
Detaylı bilgi için Aday Yol Haritası’nı inceleyebilirsiniz.
9.Keller Williams Fırsatlar Kataloğuna nasıl ulaşabilirim?
Aşağıdaki linklere tıklayarak Keller Williams Fırsatlar Kataloğunu bilgisayarınıza indirebilirsiniz.
Hayır. Bölge Müdürlükleri yatırımcı, takım lideri, ya da mega danışman gibi bir çok farklı liderlik imkanı sunmaktadır.3. Sektörde deneyim gerekli midir?
Keller Williams’a katılmak için sektörde deneyim sahibi olma zorunluluğu yoktur; ancak ekibinizde sektörde deneyimli kişilerin bulunması tavsiye edilir. Bizim için asıl önemli olan, doğru adayları bulup, doğru kişiler ile büyümektir.
4. Lisans ücreti / gereken yatırım miktarı nedir?
Hedefimiz birlikte büyümek ve uzun vadeli bir işbirliği kurmaktır. Bu sebeple, franchise veren diğer şirketlerden farklı olarak, sabit bir lisans ücreti belirlemeyiz. Stratejimiz, iş modellerimizi yerel piyasaya uyarlarken ve finansal modelimizi oluştururken adayımızla birlikte çalışmaktır. Sistemi her iki taraf için de kazançlı hale getirecek bir temele oturttuktan sonra gereken yatırımı belirleriz.
5. Bir bölgede birden fazla aday bulunması durumunda ne olur?
Tüm adaylar aynı başvuru sürecinden geçer. Seçilen aday 60 günlük geçerliliği olan iyi niyet mektubu imzalar ve ön ödeme yapar. 60 günlük sürede, sözleşme imzalama, şirket kurulumu, altyapı çalışmaları ve eğitimlerin verildiği KW dönüşüm süreci tamamlanır. Bu sürede aday ile herhangi bir konuda anlaşamama durumunda başvuru sürecini bitiren yedek aday ile sürece devam edilir.
6. Keller Williams’da pasif gelir elde etme imkanı olduğu doğru mu?
Evet, bir çok gayrimenkul danışmanı, aynı yerde çalışan bir arkadaşının yönlendirmesiyle işe girer. Geleneksel bir broker, bu yönlendirme için sadece teşekkür etmekle yetinirken, KW Bölge Müdürlükleri, bu tür yönlendirmeleri maddi olarak ödüllendirir. Sistemin kurulduğu 1996 yılından beri, Kuzey Amerika’da Keller Williams’ın büyümesine yardımcı olan danışmanlarına 400.000.000$ fazla kâr payı ödemiştir.
7. Hangi bölgeleri hedefliyorsunuz?
Keller Williams’da franchise veren diğer şirketler gibi bir franchise satış ekibi yoktur. Hedefimiz, hangi bölgede olursa olsun, doğru liderleri ve doğru fırsatları değerlendirmektir. Yurt içi ve yurt dışındaki 100.000 danışmanımızdan gelen yönlendirmeler, marka bilinirliğimiz, eğitim ve teknoloji alanındaki farklılığımızın bir sonucu olarak organik büyümeyi hedeflemekteyiz.
8. Keller Williams Bölge Müdürlüğü açmak için ne yapmalıyım?
Detaylı bilgi için Aday Yol Haritası’nı inceleyebilirsiniz.
9.Keller Williams Fırsatlar Kataloğuna nasıl ulaşabilirim?
Aşağıdaki linklere tıklayarak Keller Williams Fırsatlar Kataloğunu bilgisayarınıza indirebilirsiniz.
- KW Fırsatlar Katalogu (Türkçe)
- KW Opportunity Brochure (English)
10. Gayrimenkul danışmanı olmak için ne yapmalıyım?
İster sektörde yeni olun, ister profesyonel. Keller Williams ailesine katılmak için her zaman bizimle iletişime geçebilirsiniz.
İster sektörde yeni olun, ister profesyonel. Keller Williams ailesine katılmak için her zaman bizimle iletişime geçebilirsiniz.
a. Gayimenkul danışmanı olmak için gereken davranış, tutum ve beceriler nedir ?
Takım çalışmasını seven, eğitime ve gelişime açık ve istekli, istikrarlı adaylar arıyoruz.
11. Takım Lideri kimdir ?
Takım Lideri, danışman işe alım sürecini yöneten, ofis içi verimliliği artırmaya yönelik satış eğitimleri veren kişidir.
Takım Lideri, danışman işe alım sürecini yöneten, ofis içi verimliliği artırmaya yönelik satış eğitimleri veren kişidir.
a. Takım Lideri olmak için gereken davranış, tutum ve beceriler nedir ?
İnsan ilişkileri kuvvetli, liderlik, yönetim ve takım kurma becerisi yüksek, hedefler ve planlar doğrultusunda çalışabilen, çözüm odaklı, kariyerini geliştirmek isteyen, eğitime önem veren, yapıcı adaylar arıyoruz.
b. Takım Lideri olmak için ne yapmalıyım?
Ister sektörde yeni olun, ister profesyonel. Keller Williams ailesine katılmak için her zaman bizimle iletişime geçebilirsiniz.
Ister sektörde yeni olun, ister profesyonel. Keller Williams ailesine katılmak için her zaman bizimle iletişime geçebilirsiniz.
12. Yönetici Ortak kimdir ?
Şirket gelirinin kontrolü için sürekli ve düzenli olarak finansal hesapları inceleyen, sektördeki gelişimi ve değişimi yakından takip eden, takım lideri ile sürekli iletişim halinde olan kişidir.
Şirket gelirinin kontrolü için sürekli ve düzenli olarak finansal hesapları inceleyen, sektördeki gelişimi ve değişimi yakından takip eden, takım lideri ile sürekli iletişim halinde olan kişidir.
a. Yönetici Ortak olmak için gereken davranış, tutum ve beceriler nedir ?
Liderlik, yönetim ve finans becerileri kuvvetli, hedefler ve planlar doğrultusunda çalışabilen, çözüm odaklı adaylar arıyoruz.b. Yönetici Ortak olmak için ne yapmalıyım?
Ister sektörde yeni olun, ister profesyonel. Keller Williams ailesine katılmak için her zaman bizimle iletişime geçebilirsiniz.
Ister sektörde yeni olun, ister profesyonel. Keller Williams ailesine katılmak için her zaman bizimle iletişime geçebilirsiniz.